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SW 34: Allyship

Allyship bedeutet, dass sich privilegierte für benachteiligte Personen einsetzen. Wie das geht, erfuhren wir von ‚Swiss Post Solutions' und Fujitsu.

 

» Synergiewerkstatt 34


Allyship – Power für Diversity

Im Interview mit Dr. Angelika Schrand (CONTUR) zeigt Dr. Petra Köppel auf, wie „Allies“, also Verbündete, eine inklusive Kultur mitgestalten können, und was sie dafür brauchen.

 

» Aktuelles


Synergiewerkstatt 31: Du gehörst zu uns! Zusammenhalt beginnt am Arbeitsplatz

Gastgeberin: Sandra Mühlhause,
Vorstand Personal McDonald's Deutschland
Virtuelle Werkstatt via Webex

Donnerstag, 18.03.2021, 9:00–17:00 Uhr

Teilnehmende Unternehmen

AOK – Die Gesundheitskasse in Hessen

Bayer AG

Berliner Stadtreinigungsbetriebe

Berliner Wasserbetriebe

Bezirk Oberbayern

Bundesministerium für Arbeit und Soziales

Charta der Vielfalt e.V.

Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V. (DLR)

ERGO Group AG

Europäisches Parlament

Friedrich-Schiller-Universität Jena

Finanz- und Versorgungsberatung mbH

Heinrich-Böll-Stiftung

IKEA Deutschland Verkaufs-GmbH

Technische Universität Berlin

McDonald’s Deutschland LLC

McDonald’s Austria

Netze BW GmbH

Rheinmetall AG

Stadt Dortmund

Stadt Oldenburg

Stiftung Zentrum für Türkeistudien und Integrationsforschung

Synergy Consult

Technische Universität Dresden

Thorlabs GmbH

Voith GmbH & Co. KGaA

Volkswagen Vertriebsbetreuungsgesellschaft mbH

Westdeutscher Rundfunk Köln (WDR)